Nous recherchons un chargé RH H/F sur ALES pour gérer la partie recrutement ainsi que la gestion administrative. De niveau minimum BAC+ 2 en RH, minimum 1 an d'expérience. Longue mission.
Une bonne maîtrise des outils RH et une capacité à s'intégrer rapidement dans une équipe sont attendues pour ce poste.
Une connaissance de la fonction publique d'Etat dans le domaine des ressources humaines est un atout supplémentaire.
Nous recherchons pour notre client sur ALES un chargé de recrutement H/F pour une mission de trois mois pour de la gestion administrative liée au recrutement et à l'intégration des nouveaux agents.
Vous serez en charge :
du lien avec les personnes en cours de recrutement (après acceptation du poste et de la proposition financière) et service d'accueil,
des démarches administratives nécessaires en amont du contrat de travail,
de l'établissement des contrats de travail,
de la constitution des dossiers administratifs des agents.
En complément, vous aiderez sur :
gestion administrative du personnel (avenant, attestation, réponse aux sollicitations et demandes diverses),
gestion du temps de travail
contribution aux processus liés à la paie (en fonction des compétences de la personne et des connaissances dans la paye à façon).
Depuis 1996, Jubil Intérim, la ressource humaine régionale, est présent dans le sud de la France pour répondre à la demande de l’emploi avec une politique forte en matière de formation, prévention et sécurité.