Si notre agence d’intérim connaît un fort développement depuis 1996, c’est parce que la philosophie de Jubil Intérim repose sur des valeurs fortes. Proximité avec les candidats, considération de chacun, accompagnement et suivi, etc, sont autant de qualités que nous mettons en application au quotidien. C’est grâce à cette approche résolument basée sur l’humain que chaque intérimaire se sent valorisé et épanoui dans son travail et ses missions.

L’humain au coeur de chaque mission intérim

Dès la création de Jubil Intérim, Didier Bilange a toujours mis un point d’honneur à être proche des candidats qui se présentaient pour des missions de travail intérimaire. Depuis, cet objectif ne cesse d’animer ses différents collaborateurs. Chez Jubil Intérim, c’est une véritable relation qui se tisse entre les intérimaires et les chargés d’affaires. Les candidats sont accueillis chaque jour dans nos agences d’intérim réparties en Occitanie, Région Sud (Provence-Alpes-Côte d’Azur), Nouvelle Aquitaine et Auvergne-Rhône-Alpes.

D’autre part, un entretien est organisé avec le candidat avant chaque mission afin de présenter le poste ainsi que le contrat de mission (CDD ou CDI) dans les moindres détails. Enfin, les collaborateurs dans nos agences de travail intérimaire prennent tout le temps nécessaire pour informer le candidat et lui apporter un suivi de qualité tout au long de sa mission. Cette culture d’entreprise basée sur l’humain reflète parfaitement les valeurs chères à Jubil Intérim.

Des dispositifs pour accompagner chaque candidat

Chez Jubil Intérim, les candidats sont accompagnés à chaque étape de leur mission et bénéficient d’avantages répondant à leurs attentes :

Des formations métiers adaptées au marché du travail

Le marché de l’emploi évolue, les métiers changent, c’est pourquoi les formations chez Jubil Intérim se diversifient et s’adaptent à ces nouveaux enjeux. Quel que soit votre secteur d’activité (Bâtiment, Industrie, Travaux Publics, etc), vous avez la possibilité de suivre des formations de remise à niveau professionnelle, de logiciel de Conception Assistée par Ordinateur (CAO, Autocad), de permis CACES, poids lourds et même VL (Véhicule Léger).

Enfin, pour répondre à certaines demandes spécifiques, Jubil Intérim propose des formations en gestion des déchets en déchetterie et en tests sur les addictions.